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南京林业大学 · 化学工程学院 · 副教授

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    cjg的小老板,表面上经费贼多,实际上就是个篮子,仪器坏了一大堆不修,每个月都超额给学生算花销,鬼知道钱都去哪了。

    人品巨jb差,课题组学生背地天天问候她家人,只用qq跟学生交流,质问式语气,完全不关心学生身心健康

    低于全国所有研究生收入,本来就发的最低,有各种名目扣工资,迟到给你算旷工,整天安排查岗,这个月扣完扣下个月

    完全不管学生的前途,学生饿死她也不会关心,除非接着在这干,否则就延你毕业,课题组博六博七一大把。

    节假日没有假期,屁事巨jb多,说出的话超出人类的理解范围,内心扭曲。
  • 0.0
    自证,王老师去年刚从海科调到工程学院过来

    学术水平,很高,高山仰止 景行行止的那种吧,奋斗在一线的科研人。
    科研经费,具体不清楚。
    学生补助,不错,每月都有
    师生关系,很好,王老师是一个很温柔的人,对待学生也很有耐心
    工作时间,不push学生996这种,除非我们自己太拖沓会催催我们。
  • 8.0
    她组二十几个学生,纯属是放羊,学术靠学生自己。

    总体上非常不尊重学生,眼睛好像有点问题,斗鸡眼,对人态度因组而异,因性别而异,因长相而异。

    从来不为学生考虑,一个教授,副院长,经常和学生抢一作,并一,并通讯。



    硕士200正负打卡150,博士700正负打卡150。

    一周六天,一天打卡四次,中间时间安排老师查岗,晚上安排学生打扫卫生,拍照,否则扣钱。

    基础2号楼1501,皮肤有点黑,喜欢高跟鞋,紧身衣服,长发,女王范儿,为人超级差。

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  • 6.0
    文章发的好不好,基本看学生自己的水平。可能还有一点运气。。

    管理很严,参考私企。更类似老板与员工的关系。剥削剩余价值。。

    不支持任何耽误你干活的行为,如勤工俭学。毕业较难,延期学生不少。几乎不会推荐任何工作,除了读老板自己的博后。。

    挺多。

    学校最低要求。

    打卡上下班,周日照常,法定节假日不放假。。

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  • 6.5


    她应该有双向情感障碍。

    不能实习,不能做除实验外任何工作。





    经常加班。

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  • 9.5
    自证认识导师:普通话 办公地点在敏行馆 一般教水化学这门课

    学术水平:对虾蟹贝类有非常深入的研究 现在在研究虾蟹的行为学 学术研究方面一直在前沿

    科研经费:充足 保障做个研究还是没问题

    师生关系:非常尊重学生 亲切而不失严格

    工作时间:平时工作时间正常 有时候周末也会去加班

    学生前途:毕业基本都有好的出路 老师会热心帮忙找工作
  • 10.0
    导师辨识特征:敏行馆 推开门往右走就是办公室 不高 很瘦

    学术水平:极好 听说过50多岁了还天天看论文跟前沿想idea的嘛? 在没见过王老师之前我都不信有这种导师

    科研经费:足 劳务从不克扣 有项目就琢磨着给学生多发劳务 但是王老师一向不喜欢拉关系拉人情 所以相对来说经费没有那么充足

    学生补助:见上面 补助真的多

    师生关系:只有文章写的不好或者偷懒的时候王老师才会严厉 平时大家说说笑笑 定期开会 中午还请学生一起吃饭 完全没有杂活儿 据说还会帮助介绍对象(汗啊)

    工作时间:自由 不怎么管 全凭自觉

    学生前途:有去国外交流的 有去海洋所的 有去事业单位的 会帮忙介绍实习和交流机会 简直是妈妈型老师了 每年教师节一办公桌礼物 懂得都懂
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