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学生评价

• 0.0分
  Push的太厉害，进去就别想毕业了
• 7.5分
  自证认识导师：实验室和办公室同一层，少言寡语，长的有点黑(笑)
  
  学术水平：水平不错，前几年文章不少
  
  科研经费：不很了解
  
  师生关系：没什么杂活，比较关心.不过要求也高，压力大
  
  工作时间：周六干活，不过是化学系的通则了
• 10.0分
  自证认识导师：本组研究生。老板黑帅黑帅的哈哈
  
  学术水平：科大有机化学里做的很好的。对有机化学的把握还是很厉害的，懂得很多，看文献也很多，而且毫不吝啬地教给我们。平时和组会时间常常给我们讲一些知识，课题遇到问题时会想办法解决，而不是避开不管我们，跟着顾老师能学到很多东西。文章不用说了，附上课题组主页网址http://staff.ustc.edu.cn/~zhgu/index.html 发表的文章都在里面。老板还年轻，现在是优青，课题组正处于蓬勃发展阶段，未来成果也不会少。
  
  科研经费：经费对我们做实验来说，还是非常充足的。日常耗材、试剂、测试等费用都绝对够用。只要是需要的测试或试剂，顾老师都会同意。试剂基本都是自己联系助理订购，某些特别贵的会向顾老师反映，他看完如果确实需要，就同意我们订；或者他发现有更好的策略可以替代，就会跟我们说。所以经费方面不用担心
  
  学生补助：补助有机专业都差不多的，也不会存在那个课题组超高或超低的情况。
  
  师生关系：师生关系真的没的说。不知道楼上说的“要求高，压力大”是以什么为标准的。顾老师真的从来不会压榨学生，而且人非常非常好，非常讲道理，理解学生，做事公平公正。他不会花时间花精力去跟学生做对，当然组里的学生基本上都比较自觉。他虽然来实验室比较频繁，但都是指导我们实验中遇到的问题，偶尔真有某个人有事请会假，顾老师会批准，不会刁难你。至于压力，我想这是每个研究生、尤其是有机方向的研究生都有压力，自己的课题做不完，毕业要求达不到，老板也救不了你。所以在我们组，压力只会来源于课题本身和自己对自己的要求，绝对不会来源于老板的push，并且老板还会尽力地帮我们、指点我们。不管是组内还是组外都不会有人说顾老师不好。但也希望如果不是真心愿意读研的学生就不要来我们组为难顾老师。总之，组内氛围祥和，大家各司其职，学生和老板之间基本可以无障碍沟通，互惠互助，大家都很庆幸能遇到这么一个好老板。
  
  工作时间：工作时间还是有机组都差不多，不用多说了。想偷懒的也不用来做有机了，大家都是靠自觉，不是靠人管的。
  
  学生前途：课题组目前毕业的学生还没几届，工作、高校、出国、公务员都有，情况各异。反正最后一年只要毕业要求的工作量做完了，老板都是同意各自去找工作的。顾老师不是喜欢拉关系的人，只是踏踏实实搞科研，但是能帮的上也会帮忙。满足毕业要求的，顾老师不会卡你，本组这些年来也就一个因自身特殊情况延了一年，其他都按时毕业了，老板不会刻意为难谁。
• 9.0分
  自证认识导师：因为黑，化院同学有的会亲切叫他小黑～他的办公室在九楼，有次路过看见他的电脑屏幕超大。
  
  学术水平：上过他的课，有机水平很高的
  
  科研经费：这个不太了解，但刚评上优青，肯定不缺钱
  
  学生补助：化院都差不多
  
  师生关系：都话化院有机导师都是**（因为超级push学生），但这里面有个例外，就是顾老师。他对学生变好，几乎所有课题组的学生都知道，听说顾老师偶尔自己去实验室做实验，学生们也不害怕他，自己干自己的事。
  
  工作时间：有机这边就算老师不要求也都是加班加点的干的，怕毕不了业。。。
  
  学生前途：这个不太了解，只要老师不阻碍毕业找工作的，一般都还可以。没听说过顾老师跟学生过不去的
• 10.0分
  自证认识导师：本组毕业学生（就不说属于本硕博了）
  
  学术水平：在我眼中简直百科全书，啥都懂
  
  科研经费：顾老板很富的，虽然天天和我们哭穷
  
  学生补助：节假日双十一会给我们发补助的，其他组一般没有
  
  师生关系：从不压榨学生，都是学生压榨老板
  
  工作时间：随便，自觉就好，老板的观点就是人贵在有自知之明
  
  学生前途：如过你自己很努力，而且人品没问题，前途无限好