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学生评价

• 0.0分
  学术水平：可以
  
  科研经费：可以
  
  师生关系：差
  
  学生前途：没有
  
  学生补助：少
  
• 4.0分
  导师辨识特征：北生所最努力的导师之一
  
  学术水平：能立足科研前沿，注重学科交叉，实验室课题非常具有前瞻性。
  
  科研经费：科研经费充足，学生可以自由开展实验，不受约束
  
  
  学生补助：学生补助丰厚，4000+，高于平均水平
  
  师生关系：尊重学生，师生关系融洽。根据实际付出进行论文排名。能及时交流实验，并且会亲自动手指导演示。印象最深刻的，是老师利用自己晚餐时间，边吃饭边指导学生提高英语发音和面试技巧。
  
  工作时间：工作时间很自由，没有硬性约束。但是自己工作时间很长，每天来得很早。
  
  学生前途：非常支持毕业学生的发展。有一位师姐被导师推荐去了诺奖实验室做博后。导师还推荐了一位师兄直接申请了北方脑中心的 Fellow 位置。
• 5.0分
  导师辨识特征：传说中的 “超能陆战队” 队长---曹sir
  
  学术水平：曹 sir 在行为的神经环路研究领域做得非常有特色，基本上每年都有一篇重量级的工作发表出来。
  
  科研经费：除了北生所每年的稳定支持，还有杰青等项目的资助，所以研究经费是很充足的。
  
  学生补助：北生所的研究生补助是全国生命科学领域高校/研究所里最高的吧？
  
  师生关系：实验室里每个人各有专长，所以老师就实行了“超能陆战队”的工作风格，协调大家发挥各自的优势，相互补充，相互学习 。文章作者按贡献排序。低年级的师弟师妹如果贡献大，也可以排 co-first。
  
  工作时间：过去的要求是朝九晚九。自从曹sir评上杰青，实验室就不再有具体的工作时间要求了。
  
  学生前途：曹sir 实验室的学生不多，留下来的师兄师姐都有非常好的发展。没有学生延期。有一位师姐去斯坦福诺奖实验室做博士后了。还有一位快毕业的师兄，因为博士期间工作超好，可能直接就能做 PI。