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  ## 导师的指导风格：全听小老板的。小老板把持硕士、博士以及博士后的选拔。邮件全由小老板把关。对了，小老板2024年刚读博，是一篇fio硕士毕业的。然后惹小老板不高兴，会威胁你，不让你开题和卡你毕业。组会2周一开，你在上面分析文献，她在下面玩手机。别讲机制类文章，她听不懂，没有研究基础。
  
  ## 对博士生的要求：按时毕业，但不给课题，不给经费（除非小老板觉得可以）。还得干杂活。回小老板消息慢了，就是卡你开题，卡你毕业。不允许学生出国，因为出国后做的东西不能给她通讯作者。学生身体不好生病，会被嘲讽身体不如她。
  
  ## 经费和支持：做ppt展示给小老板看，小老板同意才可以买。但是一个2t的移动硬盘，小老板会给大老板报价990。所以哪天大老板觉得钱不对劲，做好背锅的准备。然后博士自己拉来的横向，也别想着全是你的，小老板得先用。小老板有别的人可以用了，才是你用。
  
  ## 科研：可以以2021年为分界线。2021年前没啥科研，2021年后可以招博士了，有了大牛马，稍微有article产出，更多的是综述。博士延毕率高，唯一按时毕业的那个，貌似是自己掏钱做课题。主持的国家级课题，只有一个国青+一个国自。只有4~5年就要退休了，不能保证稳定的课题。
  
  ## 实验室氛围：分为舔小老板派和讨厌小老板派（比较受打压）。
  
  No, I don't recommend this PI.